Keine Frage, im Zuge der digitalen Transformation steht die Arbeitswelt vor großen Umbrüchen. Laut einer Befragung des Wirtschafts- und Sozialwissenschaftlichen Instituts der Hans-Böckler-Stiftung (WSI) stehen die Betriebsräte den Veränderungen überwiegend positiv gegenüber und sehen Chancen für die Beschäftigten: Unangenehme Arbeiten könnten bald maschinell erledigt werden, neue Möglichkeiten für eine bessere Work-Life-Balance sorgen, bislang entstehen mehr neue Arbeitsplätze, als alte abgebaut werden. Doch die Arbeitnehmer haben auch Sorgen: Werde ich bald maschinell wegrationalisiert? Wird der Leistungsdruck durch verstärkte Performancemessung und Überwachung weiter zunehmen? Gewerkschaften haben also gute Gründe, sich dem Thema anzunehmen. Der Deutsche Gewerkschaftsbund (DGB) legt nun heute ein Positionspapier vor, in dem er Forderungen an die künftige Bundesregierung formuliert. Der Forderungskatalog liegt Tagesspiegel Background vorab vor.
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