Tue Gutes und rede nicht darüber. Nach diesem Motto verhalten sich Arbeitgeber und Gewerkschaft in seltener Eintracht, wenn es um den Umgang mit Abweichungen vom Branchentarifvertrag geht. Arbeitgeberverband und betroffene Unternehmen scheuen die Öffentlichkeit, weil die Abweichung ein Schlaglicht auf die Schwäche der Unternehmen wirft. Das klandestine Verhalten der IG Metall hat auch gute Gründe: Das Unterlaufen des Flächentarifs verzerrt den Wettbewerb und provoziert Begehrlichkeiten in weiteren Firmen.
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Bei Aumovio und Stadler wird länger gearbeitet
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Sonder- und Einmalzahlungen werden gestrichen
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Tarifrunde im Herbst: Angriff auf die 35-Stunden-Woche
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IG Metall wirbt für Standort-Bündnis
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