Ob IT, Bau, Handwerk oder Pflege – in diesen Berufen sind
Fachkräfte schwer zu finden. Nach Angaben des Bundesarbeitsministeriums (BMAS)
werden sich die Engpässe bei der Personalsuche bis 2026 noch weiter
verschärfen. Als Gründe dafür gelten die drei „Megatrends“ – Digitalisierung,
Demografie und Dekarbonisierung: „Das Zusammenwirken von Digitalisierung,
demografischer Entwicklung und Dekarbonisierung wird den Arbeitsmarkt in
Deutschland quantitativ und qualitativ weiter stark verändern“, heißt es in der
am Mittwoch vom Bundeskabinett beschlossenen Fachkräftestrategie.
„Wir brauchen jeden klugen Kopf und jede helfende Hand, um
wirtschaftlich stark zu bleiben“, sagte Bundesarbeitsminister Hubertus Heil
(SPD). „Denn wir können unser Land nur mit ausreichend gut qualifizierten
Fachkräften moderner, digitaler und nachhaltiger gestalten.“ Mit der Strategie
will die Bundesregierung auf die Probleme reagieren und nennt dafür fünf Maßnahmen,
die sie bereits bei ihrem Fachkräftegipfel am 7. September angekündigt hat.
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